Våre medlemmer i staten får sin lønn fastsatt i lokale, kollektive forhandlinger innenfor rammer fastsatt i den sentrale hovedtariffavtalen.
15 530 (over 70 %) av Forskerforbundets yrkesaktive medlemmer er statsansatte.
De største medlemsgruppene i statlig tariffområde arbeider i vitenskapelige og teknisk-administrative stillinger ved universiteter og høyskoler. I tillegg har vi større og mindre medlemsgrupper som er ansatt i forskningsinstitutter, departementer, direktorater og andre statlige arbeidsplasser.
De sentrale forhandlingene i staten foregår mellom hovedsammenslutningene og Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet (DFD). Forskerforbundet er det største forbundet i Unio stat, og forhandlingsutvalget ledes av Forskerforbundets leder Guro Elisabeth Lind.
De lokale forhandlingene i staten foregår mellom arbeidsgiver og fagforeningene ved den enkelte virksomhet. Det er den lokale tillitsvalgte i Forskerforbundet som forhandler lønn for deg lokalt.
Siden 2016 har staten inngått to parallelle hovedtariffavtaler med de ulike hovedsammenslutningene. |
Fra 2022 har Forskerforbundet / Unio felles avtale med Akademikerne. Staten har inngått én avtale med Akademikerne og Unio, og en annen avtale med LO Stat og YS Stat. |
Spørsmål og svar om ny tariffavtale i staten (27.05.22) |
Forskerforbundets medlemmer følger Unios avtale. Vår lønnskalkulator legger også Unios avtale til grunn. |
Lønnskalkulatoren viser en beregnet gjennomsnittslønn ved starten av 2023. Snittlønnen er basert på rapportering fra staten til SSB (oktober 2022) pluss et tillegg på 2,46 % som var rammen for det lokale oppgjøret høsten 2022.
Jeg tjener
Se vår statistikk over lønnsnivå og lønnsutvikling.
Statistikk: lønnsnivå og lønnsutviklingGuide til lønnsheving, med oversikt over påvirkningsmuligheter og rettigheter for den enkelte og for tillitsvalgte.
Guide til lønnsheving
Hovedavtalen og hovedtariffavtalen i staten, protokoller, statens personalhåndbok.
Tariffavtaler – staten
– Det har vært krevende forhandlinger, men dette er et resultat som skal gi reallønnsvekst for Unios medlemmer, sier forhandlingsleder Geir Røsvoll i Unio kommune.
– Det var ingen vilje fra Oslo kommune til å komme til enighet, sier forhandlingsleder Marianne Lange Krogh i Unio Oslo kommune.
– Det ble brudd fordi staten ikke var villig til å legge nok penger på bordet, sier Unio stats forhandlingsleder Guro Lind.
Meld deg inn i dag
