2021
Her finner du nyhetssaker om lønnsoppgjørene i 2021 (alle sektorer).
(06.04.2021)
I fjor spiste industrien kake på bakrommet, mener leder Guro Elisabeth Lind i Forskerforbundet. I årets lønnsoppgjør vil hun at offentlig sektor skal få sin del av godsakene.
(26.03.2021)
Her finner du viktige datoer for lønnsforhandlingene i mellomoppgjøret 2021.
(26.03.2021)
– Det er helt uholdbart å ha et system der økt aktivitet i Forsvaret går ut over lønnsutviklingen til forskere og politifolk, sier Guro Elisabeth Lind, forhandlingsleder i Unio stat.
(25.03.2021)
Offentlig ansatte holdt seg til lønnsrammen industrien satte. Private bedrifter gjorde det ikke. Lønnsveksten i privat sektor kan ikke bortforklares. Dette går klart fram av den endelige rapporten fra Det tekniske beregningsgrunnlaget for inntektsoppgjørene (TBU) som kom i dag.
(09.03.2021)
– Arbeidsgivere i stat, kommuner og helseforetak har et spesielt ansvar for rekruttering og lønnsnivå for sine egne ansatte. Flere av Unios yrkesgrupper har lavt lønnsnivå og store lønnsmessige etterslep. Dette må rettes opp innenfor en fleksibel praktisering av frontfagsmodellen. Modellens...
(01.03.2021)
Tolv minutter på øret er det du trenger for å bli informert om lønnsoppgjøret og hva Unio forventer i år. – Vi må ha tilbake det vi tapte i fjor, sier forhandlingssjef Klemet Rønning-Aaby.
(23.02.2021)
Industribedriftene i privat sektor krevde et moderat lønnsoppgjør i fjor, men resultatene viser at det bare var ansatte i offentlig sektor som holdt seg til rammen. Dette må få konsekvenser for årets lønnsoppgjør, mener Guro Elisabeth Lind og tre andre Unio-ledere.
(16.02.2021)
Mens offentlig ansatte viste moderasjon i 2020, ble lønnsveksten i industrien høyere enn forventet. – Denne våren er det våre medlemmers tur, sier Forskerforbundets leder Guro Elisabeth Lind.
(15.02.2021)
TBU-tallene viser at ansatte i private bedrifter har fått mye større lønnsvekst i fjor enn ansatte i offentlig sektor. – Når ikke de som setter rammen for frontfaget følger opp ramma i praksis, blir vi provosert. Det må føre til at våre medlemmer i offentlig sektor prioriteres i årets lønnsoppgjø...