Hjem

søk
Lønn og personal (forside) 
Lønnspolitisk strategi 
Høringsuttalelser 
Tariffoppgjør 
Stat 
Kommune 
Privat sektor 
Ordliste 
Tariff 2010 (samleside) 
Tariffavtaler 
Lønnstabeller 
Reiseregulativ 
Lover og forskrifter 
Særavtaler 
Opprykksreglement 
Statistikk 
Opphavsrett 
Likestilling 
Omstilling 
Pensjon og seniorpolitikk 
Advokattjenester 
Juridisk bistand 
Spørsmål og svar 
EKSTRANETT
Medlemsnummer

Passord




Medlemsregister
WinOrg Portal
Forskerforbundet
Postboks 1025 Sentrum
0104 Oslo
Tlf: 21 02 34 00
Fax: 21 02 34 01
post@forskerforbundet.no


Unio vant fram i KS-streiken

(09.06.10) Unio har i dag akseptert meklingsmannens skisse til løsning i tariffoppgjøret. Streiken er dermed avsluttet.

- Vi streiket for et bedre resultat, og det har vi fått. Men dette ble ikke et historisk likelønnsoppgjør. Regjeringen bidro ikke til et likelønnsløft, og KS ønsket ikke ekstra penger fra regjeringen til dette. Da var det ikke mulig å komme lenger, sier Mimi Bjerkestrand, forhandlingsleder i Unio-kommune.

Alle får et generelt tillegg på 2,1 prosent og minimum 7 100 kroner.
- Dette er mer enn en fordobling i forhold til KS sitt tilbud, sier forhandlingslederen.

I tillegg har både lærergruppen og de med tre-årig høgskoleutdanning fått ekstra uttelling på bakgrunn av tilleggsprotokollen fra 2008. For lærere og skoleledere er det gitt 1,15 prosent og for høgskolegruppen 2 000 kroner.

Ut over dette økes minstelønnene. De største tilleggene er gitt for dem med 10 års ansiennitet og mer.
- Gjennom streiken har KS måttet gi etter på viktige områder, og resultatet er akseptabelt for Unio, sier Bjerkestrand.

KS har akseptert at den lokale potten blir redusert fra 1,4 prosent  til 0,85 prosent. Innenfor den lokale potten på 0,85 prosent er det likelønnsføringer. Det er også gitt ekstra midler for etter- og videreutdanning.

Bjerkestrand er klar på at kampen for likelønn fortsetter:
- Likelønnsproblemene vil raskt slå tilbake på regjeringen og KS som en boomerang. Framtidens rekrutteringsutfordringer er fortsatt stor og økt verdsetting av de kvinnedominerte utdanningsgruppene er nøkkelen, sier Bjerkestrand.


Tips en venn Tips en venn Skriv ut denne artikkelen
© Forskerforbundet 2005 // Kontakt webmaster